CV : Quelles sont les tendances de 2021



Chaque année, les CV sont soumis à de nouvelles tendances. Ce qui attirait l’œil des recruteurs hier, peut être complètement désuet demain. Alors que 2020 a sonné la fin des logos et des pictogrammes pour indiquer vos compétences linguistiques, qu’en est-il pour 2021 ? MyMeerkat te donne les clés d’un CV réussi ! 👇

Les Intemporels 🎯

· La Lisibilité 📖

Hier comme aujourd’hui, la lisibilité se place en tête de liste des indispensables pour un CV tendance. Puisque les recruteurs voient passer des centaines de CV au cours de leur carrière, le tiens se doit de marquer leurs esprits. Cela implique notamment que toutes tes informations figurent de façon épurée sur une seule page, et que les éléments clés en ressortent. 🔑

· La Personnalisation

Faute de place, toutes tes expériences et compétences ne peuvent pas apparaître sur ton CV :

Il faut savoir sélectionner les plus pertinentes en fonction de l’offre d’emploi à laquelle tu postules !

Pour cela, tu dois donc expliciter uniquement les expériences qui montrent que tu es le candidat idéal pour répondre aux missions qui te seront confiées. Pas de panique, pour ce qui est des informations laissées de côté, elles seront mobilisables lors d’un éventuel entretien, ou dans ta lettre de motivation. En effet, garde à l’esprit qu’un entretien sert avant tout à en savoir davantage sur toi, il est donc judicieux de ne pas tout dévoiler dans ton CV. ⌛️

Les Tendances de 2021 📈

· La Mise en Page 📝

La lisibilité étant de mise, tu sais désormais qu’une mise en page sobre attirera plus facilement l’attention du recruteur. Pour cette année 2021, nul ne sert de s'aventurer dans un design aux allures de labyrinthe. Le recruteur doit pouvoir trouver le sens de la lecture immédiatement. Ainsi, mise sur un format à deux colonnes maximum : cela rendra la réalisation et la réception de ton CV plus agréable.

· Les Couleurs 🎨

Cette année, fini les CV pittoresques : il est préférable de jouer sur l’association de tons clairs, d’allier le noir à une couleur vive ou encore d’utiliser des tons monochromes.

· Les Chiffres 💯

En 2021, les pictogrammes ont fait leur temps ! Même s' il ne s’agit pas de les proscrire totalement, il faut les utiliser avec parcimonie. En effet, il est parfois plus avantageux de préférer les chiffres aux pictogrammes. Les chiffres ont cela de plus qu’ils sont concrets et qu’ils donnent aux recruteurs une idée quantifiée des résultats d’une action ou d’un projet.


⚠️ Toutefois, être data oriented n'exclut pas d’en faire bon usage !

· Les Soft Skills 🧩

Plus que tes expériences, cette année met l’accent sur tes compétences et aptitudes interpersonnelles. Même si tes diplômes sont une valeur ajoutée certaine, les recruteurs cherchent désormais à connaître tes capacités pratiques. À l’image des langues ou des loisirs, tu dois leur consacrer une place de choix dans ton CV. Pour t’aider à trouver les soft skills qui te correspondent, plusieurs classements ont été publiés sur le net. Maintenant, à toi de jouer !

· Le CV Vidéo 🎬

Si le CV papier est indémodable, le CV vidéo commence à faire sa place. C’est une autre façon de postuler à une offre d’emploi qui permet d’éveiller l'intérêt des recruteurs et de montrer sa créativité.

Attention cependant à ne pas tout miser sur cette nouvelle tendance qui ne séduit pas toutes les entreprises. Le CV vidéo reste une étape intermédiaire entre le CV papier et l’entretien d’embauche. C’est donc un outil de communication stratégique qui peut se révéler utile dans des secteurs d’activités particuliers. 📈

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